Sozialpädagoge / Sozialpädagogin Projekt „Coole Schule“
an der Konrad-Wachsmann-Schule
Wir suchen eine*n Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (m/w/d) (30h/Wo plus Schulsekretär*innen-Modell) für das schulergänzende Projekt "Coole Schule 2" an der Konrad-Wachsmann-Schule in Hellersdorf.
Die Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Hier können Sie sich verwirklichen:
Möchten Sie im Kleinteam Schüler*innen mit sozialpädagogischem und schulischem Förderbedarf der Klassenstufen 7-9 unterstützen? Dann ist die „Coole Schule 2“ genau das Richtige für Sie! Als Sonderpädagogische Kleinklasse und Ergänzungsprojekt nach §27.2 SGB VIII richtet sich unser Programm an schuldistanzierte Jugendliche. Das Projekt wird gemeinsam mit Kolleg*innen der Konrad-Wachsmann-Schule umgesetzt und in die schulischen Strukturen integriert.
Ihre Aufgaben:
- Individuelle Betreuung und Gruppenangebote zur Stärkung sozialer Kompetenzen und des Selbstwertgefühles der Jugendlichen
- Gestaltung kreativer und handwerklicher Angebote, einschließlich themenbezogener Projekte und sozialer Kompetenztrainings
- Begleitung und Unterstützung der Jugendlichen während des Unterrichts, bei außerunterrichtlichen Lernaktivitäten und Exkursionen
- Zusammenarbeit mit Eltern zur Stärkung ihres Erziehungsauftrags und Umsetzung verschiedener Elternarbeitsangebote
- Kooperation und Dokumentation in enger Abstimmung mit schulischen Fachkräften, Jugendamt und anderen Fachdiensten, sowie Erstellung von Hilfeberichten
- Vernetzung im Sozialraum durch die Integration und Kooperation mit anderen Projekten und Institutionen
Das bringen Sie mit:
- Staatliche Anerkennung als Sozialpädagoge/Sozialpädagogin (Diplom, Bachelor, Master) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Erfahrung in der Arbeit mit strukturbedürftigen Jugendlichen und Kenntnisse im Bereich der Hilfen zur Erziehung
- Kompetenzen in Gruppen- und Einzelarbeit sowie in der Entwicklung und Umsetzung kreativer und handwerklicher Angebote
- Methodenrepertoire und Kreativität für die Entwicklung und Umsetzung pädagogischer Programme
- Fähigkeiten in der Elternarbeit und stark in Kooperation und Vernetzung
- Teamfähigkeit und Offenheit für Anregungen und Bedürfnisse der Kolleg*innen
Die Förderung der Gleichberechtigung ist bei uns eine Selbstverständlichkeit. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Bei uns wird viel geboten:
- Leistungsgerechte Vergütung nach eigenem Vergütungssystem ähnlich TV-L SuE
- Zuschuss zum Jobticket
- tandemCard für exclusive Gutscheine
- attraktives Mitarbeiter-Incentives-Programm: Fahrradhelmzuschuss, Aufmerksamkeiten, Firmenevents etc.
- Vermittlungsprämie von 700 €
- Sabbatical
- Gesundheitsförderung: Gesundheitswochen und Sportevents
- gute Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen
- tandem BTL Akademie für regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester als arbeitsfreie Tage
Konnten wir Sie begeistern und haben Ihr Interesse geweckt, dann werden Sie Teil unseres Teams!
Ihr Start bei uns ist mit Sicherheit die richtige Entscheidung, denn Sie suchen einen starken Partner, der Ihre Leistung schätzt und Ihre Karriereziele fördert.
Ihre Ansprechpartner*innen:
Herr Sascha Mase
Bereichsleiter Schulbezogene Sozialarbeit
Bei Fragen zur Stelle und zur Einrichtung: 030 44 33 60 740
Frau Annett Reusche und Frau Halime Kuruscu
Personalmanagement/Recruiting
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess: 030 443360 779/713
bewerbung@tandembtl.de